Gestión Empresarial: Concepción Legal bajo enfoque del proceso administrativo. Apuntes desde la perspectiva académica.
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César Andrés Guerrero-Velástegui, Universidad Técnica de Ambato
Xavier Alexander Godoy-Calvachi, Universidad Técnica del Norte
Leonardo Daniel Castro-Cruz, Universidad Técnica del Norte
Jimena Maribel Torres-Pérez, Universidad Técnica del Norte
Fernando Neptalí Terán-Guerrero, Instituto Superior Tecnológico Vicente León
Copyright Year: 2023
ISBN 13: 9789942651037
Publisher: Editorial Grupo AEA
Language: Spanish; Castilian
Formats Available
Conditions of Use
Attribution-NonCommercial-ShareAlike
CC BY-NC-SA
Table of Contents
- Reseña de Autores
- Índice
- Índice de Figuras
- Introducción
- Capítulo I: Generalidades del derecho empresarial
- Capítulo II: Organización jurídica empresarial
- Capítulo III: Instrumentos jurídicos empresariales
- Capítulo IV: Mercados
- Capítulo V: Conflictividad empresarial
- Referencias Bibliográficas
Ancillary Material
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Los principios de gestión empresarial y la concepción jurídica de la empresa son dos aspectos cruciales para cualquier negocio exitoso. Mientras que los principios de la gestión empresarial se centran en el logro de los objetivos organizacionales mediante una planificación, organización y dirección eficaces, la concepción jurídica de la empresa se ocupa de los requisitos y regulaciones legales que las empresas deben cumplir. Comprender la intersección entre estas dos áreas es esencial para que cualquier propietario o gerente de negocio garantice el éxito de su empresa. En esta obra exploraremos los principios de la gestión empresarial, la concepción jurídica de la empresa y cómo se interrelacionan en su contenido. La gestión empresarial eficaz es esencial para lograr los objetivos organizacionales, maximizar las ganancias y mantener una ventaja competitiva. Los principios de la gestión empresarial incluyen la planificación, la organización y el liderazgo. La planificación implica definir objetivos, identificar recursos y crear estrategias para alcanzar las metas. Organizar implica crear estructuras organizativas, delegar responsabilidades y establecer canales de comunicación. Liderar implica motivar a los empleados, resolver conflictos y fomentar el trabajo en equipo. Estos tres principios son interdependientes y deben trabajar juntos para garantizar el éxito de cualquier negocio. Debiendo actuar de forma ética y apegado a derecho para su próspera gestión.
About the Contributors
Authors
César Andrés Guerrero-Velástegui, Doctor en Ciencias Sociales mención Gerencia. Magister en Administración de Empresas. Magister en Recursos Humanos. Ingeniero de Empresas. Abogado. Acreditado como Investigador por la SENESCYT y como Capacitador por el MDT. Es Docente en la Facultad de Ciencias Administrativas, Responsable del Programa de Prácticas Laborales y Director Académico Administrativo del Centro de Posgrados. Ex Director de Talento Humano en varias Instituciones de Educación Superior y Docente de Pre y Posgrado en varias Universidades. Director de Grupo de Investigación y Coordinador Principal de Proyectos de Investigación. Cuenta con varios productos académicos como Libros, Capítulos de Libros, Ponencias y Artículos científicos publicados.
Xavier Alexander Godoy-Calvachi, Magister en Contabilidad y Auditoría CPA. Cursando Maestría en Administración de Empresas con Mención en Competitividad y Gestión de la Calidad en la Universidad Técnica del Norte. Ingeniero en Contabilidad y Auditoría CPA. Jefe Administrativo de la Cooperativa de Ahorro y Crédito Atuntaqui Ltda. Ex Miembro del Consejo de Administración y Presidente del Comité Integral de Riesgos del Fondo Complementario Previsional Cerrado de Cesantía de los Trabajadores de la Cooperativa de Ahorro y Crédito Atuntaqui Ltda. Consultor y Asesor en Materia de Contratación Pública y Privada. Ex responsable del Área de Adquisiciones del Distrito de Salud 10D01. Capacitador en Materia de Contratación Pública. Se cuenta con publicación de artículos científicos.
Leonardo Daniel Castro-Cruz, Magister en Contabilidad y Auditoría, Universidad Técnica del Norte; Especialista en Gestión Pública, Instituto de Altos Estudios Nacionales IAEN, Ingeniero en Contabilidad y Auditoría CPA, Universidad Técnica del Norte; Abogado de los Juzgados y Tribunales de la República, Universidad Técnica Particular de Loja UTPL. Analista Administrativo, Analista de Activos Fijos y Director Administrativo (E) de la Universidad de Investigación de Tecnología Experimental Yachay; Perito Contador Público y Liquidador de la Función Judicial; Síndico de Quiebras de la Función Judicial. Asesor Contable y Tributario. Secretario General y Procurador Síndico de la Asociación de Empleados y Trabajadores de la Universidad de Investigación de Tecnología Experimental Yachay (ASOET-UITEY).
Jimena Maribel Torres-Pérez, Magister en Contabilidad y Auditoría, Universidad Técnica del Norte; Especialista en Gestión Pública, Instituto de Altos Estudios Nacionales IAEN, Ingeniera en Contabilidad y Auditoría CPA, Universidad Técnica del Norte, Jefe del Departamento de Contabilidad, Gerente Financiera (E) de la Empresa Pública de Movilidad del Norte; Perito Contador Público y Liquidador de la Función Judicial; Síndico de Quiebras de la Función Judicial. Asesor Contable y Tributario.
Fernando Neptalí Terán-Guerrero, Ingeniero en Sistemas e Informática, Ingeniero en Finanzas Contador Público Auditor, Magister en Finanzas Empresariales por la Universidad de las Fuerzas Armadas (ESPE), Magister en Ingeniería en Sistemas por el Centro Cultural ITACA, México. Docente del Instituto Superior Tecnológico Vásconez Cuvi, Docente de la Universidad Técnica de Cotopaxi, Compras Públicas en el Cuerpo de Bomberos de Latacunga, Docente del Instituto Superior Tecnológico La Maná, Docente de la Universidad Técnica de Ambato de pregrado y posgrado. Docente del Instituto Superior Tecnológico Vicente León. Experiencia en desarrollo de artículos científicos e investigación. Experiencia en educación a distancia y online.